PCI® Dialogværktøjer
Få konkrete værktøjer til at facilitere dialoger, der udvikler en sund og stærk kultur
Dialogværktøjerne er central i udviklingen af jeres People Culture Intelligence (PCI®)
PCI® Dialogværktøjer, kombineret med PCI® Kulturanalysen, er banebrydendefor at skabe vedvarende og positiv kulturforandring i jeres organisation.
Dialogværktøjerne sætter en klar og tryg ramme for arbejdet med mennesker og kultur. De indeholder essentielle begreber, der udfolder både kulturen og de mekanismer der opstår mellem mennesker. Med udgangspunkt i deltagernes egne perspektiver og oplevelser skabes der refleksioner, som giver plads til åbenhed og nærvær.
Med vores gennemtestede modeller og konkrete værktøjer kan I:
- Omsætte data og indsigter til meningsfulde samtaler.
- Rammesætte åbne og trygge dialoger – om både individuelle refleksioner og fælles ambitioner.
- Styrke bevidstheden om, hvilken kultur I skaber sammen.
Fokus er på at skabe plads til den enkeltes tanker samtidig med, at fællesskabet løftes. Denne bevægelse – som vi kalder fra ”me” til ”we” – er kernen i vores tilgang til kulturudvikling.
PCI® Dialogværktøjerne gør jer i stand til at:
Styrke psykologisk tryghed
Værktøjet skaber et trygt rum, hvor medarbejdere kan dele tanker og idéer uden frygt for fordømmelse eller negative konsekvenser. Det fremmer tillid og skaber fundamentet for åben dialog og udvikling.
Dyrke nysgerrighed og åbenhed
Værktøjet skaber rummet til at udfordre vanetænkning og møde hinanden med en åben og undersøgende tilgang. Her kan deltagerne trygt udforske nye perspektiver og udvide deres horisont.
Fremme fællesskab og inklusion
Gennem faciliterede samtaler skaber værktøjet rummet for, at alle kan blive hørt og værdsat. Det fremmer en inkluderende kultur, hvor forskelligheder samler og styrker fællesskabet.
Bygge bro mellem generationer
Værktøjet skaber et rum for brobygning mellem generationer, faglighed, landekulturer til deling af erfaringer og perspektiver. Dette styrker forståelsen og samarbejdet, så mangfoldighed bliver en ressource frem for en udfordring.
Skabe kontinuitet og refleksion
Med værktøjet skabes et rum for løbende refleksion over organisationens, teamets og medarbejdernes udvikling. Det sikrer, at indsigt og læring integreres i dagligdagen og understøtter en vedvarende udvikling.
Styrke engagement og trivsel
Ved at skabe et trygt og inkluderende rum styrker værktøjet medarbejdernes engagement og trivsel. Når mennesker føler sig hørt og respekteret, stiger deres tilknytning og arbejdslyst.
Styrke et fælles sprog og retning
Værktøjet skaber rummet for at udvikle og anvende et fælles sprog til at tale om kultur, samarbejde og udvikling. Dette gør det lettere at forstå hinanden og handle i fællesskab mod organisationens mål.
Teamhjulet og processen med PCI® analysen både som data- og dialogværktøj gjorde, at alle har fået indsigter, som de ikke havde før. Jeg har kun fået positiv feedback fra deltagerne.
4 PCI® Modeller er grundlaget for alle værktøjerne
Bag vores PCI® Dialogværktøjer og Kulturanalyser ligger fire PCI® Modeller, som sikrer sammenhængskraft i alle aspekter af processen. Med PCI® Modellerne kan du arbejde strategisk, taktisk og operationelt med fokus på team, ledelse, person og organisation.
Med vores PCI® Certificering får du kompetencer til at anvende alle fire PCI® Modeller og dialogværktøjerne. Herefter kan du købe dialogværktøjerne som fysiske produkter i vores webshop, til at styrke jeres processer.
Dialogværktøjerne
Bord- og Gulvmodeller: Gør kulturarbejde håndgribeligt
Med bord- og gulvmodellerne har I mulighed for at arbejde med kultur på en praksisinær og fysisk måde.
Bordmodellerne kan anvendes til 1:1 samtaler eller gruppearbejde, hvilket gør det nemt at fordybe sig i kulturdialoger.
Gulvmodellerne bruges til at rammesætte workshops og processer, og skaber et fælles rum for fysisk tilstedeværelse, hvilket styrker dialogen og engagementet i kulturarbejdet.
Begge modeller gør kulturarbejdet mere konkret og synligt i organisationens daglige praksis.
Dialogkort: Styrk dialogen og skab værdifulde samtaler
Vores dialogkort understøtter værdifulde samtaler og hjælper med at stille de rigtige spørgsmål. Evnen til at stille de rette spørgsmål er ofte det, der bestemmer, om en dialog fører til forbedringer.
Uanset erfaringsniveau gør dialogkortene det muligt at facilitere meningsfulde dialoger, som bringer fokus på de mest relevante tiltag og dermed skaber fremdrift.
Handout: Praktisk guide til kulturudvikling og facilitering
Handout-materialet kan deles med alle deltagere i forbindelse med workshops.
Det er en komplet procesguide, baseret på den valgte PCI® Model, med nøje udvalgte øvelser, viden og dialogspørgsmål, som vi har erfaret skaber de bedste resultater.
Dette værktøj styrker facilitatoren og sikrer, at hver workshopdeltager får en struktureret, praksisnær oplevelse, der fremmer kulturudvikling og synlige resultater i organisationen.
Tilmeld dig PCI® Certificeringen og få adgang til de transformative PCI® Dialogværktøjer
Med blot en certificering kan du lære at bruge Ex3’s værktøjer til at udvikle stærke, sunde kulturer, der skaber solide resultater. Over 3 dage får du de nødvendige kompetencer til at arbejde med data, dialog og dannelse, så du kan måle og styrke kulturen i din organisation.
Danish 
English